70%的HR经理在筛选候选人时考虑照片，但缺少照片几乎不影响简历审查

根据SuperJob的数据，98%的HR经理表示愿意审查没有照片的简历。与此同时，70%的招聘人员承认，照片会影响邀请候选人面试的决定。在过去两年中，不考虑没有照片的简历的雇主比例已从5%降至不到1%。

大多数HR经理在任何职位的招聘中都愿意审查没有照片的简历。

数据显示，2026年愿意审查没有照片的简历的HR经理比例继续保持高位。

相比之下，2024年的结果显示，照片对候选人面试邀请的决定有显著影响。

70%的HR经理认为简历中的照片有助于做出面试邀请的决定，而还有28%的受访者表示在做出邀请决定时不考虑照片。

招聘人员指出，在与客户沟通和公司代表相关的职位中，照片的重要性更为突出。特定职业中，整洁和吸引人的外表被认为是员工的基本要求。

据 RB.ru 报道。